本报讯 在柳林县薛村镇前小成村懿星养老服务中心工作时，护工马维红一有时间就会和家乡的几个姐妹们在视频里讲述近年的变化。几年前，马维红一直为贫所困，几次出门打工挣钱都以失望告终。2018年，她参加“吕梁山护工”培训后在北京照顾一名新生婴儿，每月工资6000元。

2016年以来，根据市委、市政府“新布局、新发展、新形象”总体要求和脱贫攻坚安排部署，柳林县制定了《柳林县护工（护理）培训就业工作五年规划（2016-2020）》，并把“吕梁山护工”培训就业纳入“三个一”扶贫计划的总体部署来抓。

为了让贫困群众更积极地参加培训，柳林县对参加培训的学员实行包吃、包住、包就业，免服装费、体检费、保险费、学杂费和教材资料费的“三包五免”政策，同时配合乡村两级干部和驻村帮扶干部共同发力，挨门逐户宣传培训就业政策。

五年来，政府为保障护工培训能切实落到实处，坚持政府推动、市场化导向、产业化发展的理念，将参加“吕梁山护工”培训就业与脱贫政策有机衔接，加大帮扶力度。协调本地规模企业开发就业岗位，吸纳护工就地就近就业，实施政策激励，对参加护工培训的合格的护工给予每人900元的奖补资金，对培训后外出务工的护工给予最高不超过800元的一次性交通补贴。

“吕梁山护工”培训工作如一股春风吹进了更多贫困户的心中。48岁的张改连，为了家里的两个孩子顺利完成学业，早日实现小康梦。2018年，她选择了“吕梁山护工”培训，培训完后，成为了懿星养老服务中心的一名护理员,两年的工作经历，让张 改连逐渐爱上了这份工作，还成了养老院的护理明星。张改连说：“刚来的时候工资是1500元，现在是3000元，对我来说，就是个不错的收入”。

截至目前，柳林县共完成“吕梁山护工”培训4156人，共34批次，其中包括建档立卡贫困劳动力1100余人，实现转移就业1800余人。这趟护工脱贫快车让许多人改变了自己和家庭的命运，让更多的老百姓得到了实惠，实现了人生的逆转。 （李璐 苗苗）