本报讯 市退役军人事务局组建以来，坚持以面临的重点难点问题和工作目标为导向，稳妥解决历史遗留问题，有效做好思想教育、就业安置、待遇保障、优抚慰问、服务管理等工作，着力推动全市退役军人工作全面发展。特别是在开展“大讨论”期间，清醒看到自身差距，认真查找问题，切实抓好整改，高效促进提升。目前，该局上下正在树立“八种意识”，着力在组织机构、规章制度、服务管理、运行机制、机关建设上争创“五个一流”。

一是突出组织架构与工作体系一体化推进。主动向党委、政府主要领导汇报有关情况，主动向组织、人事、编办、财政等部门沟通协调，做好“三定”工作在机构设置、编制、人员力量、经费预算等方面争取更多支持，打牢工作运行基础。二是突出思想政治与权益维护统筹开展。改变退役军人工作“重待遇保障、轻思想政治宣传教育”的问题，创新工作，一手抓政治教育一手抓权益保障，防范化解矛盾隐患。三是突出接收安置与就业创业有机街接。精心组织教育培训，科学编制安置计划，充分发挥党政机关接收安置主干道作用，要善安置好军转干部，最大限度做到人岗相适。四是围绕“六个破除”，提升工作标杆。强化责任担当，抓住重点难点问题，紧密结合实际，以更大力度、更实举措，提升工作标杆，争创一流业绩。以新思路、新担当、新作风，奋力推进全市退役军人事务工作实现新发展、新突破、新作为。五是认真履职尽责，全面从严治党。主动把落实主体责任放在心上,主要领导切实做到亲自部署、亲自过问、亲自协调，坚持把党建工作和退役军人服务管理工作一起谋划、一起部署、一起推进。

（任利勇 康峰）