□ 本报评论员

时代越是向前，社会越是发展，科技和人才的支撑引领作用就愈加凸显。

党的二十大报告首次将教育、科技、人才工作系统化一体化统筹部署，明确指出：“教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。”发出了以更大力度建设创新型国家的强烈信号，更为我们继续走好高质量发展之路坚定了信心、指明了方向、提供了遵循、点亮了引擎。我们要按照市委五届四次全会提出的要求，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，以更高标准更大力度深入实施人才强市战略，强化科技人才支撑，打造一流创新生态，让人才成就吕梁，让吕梁成就人才，在强化科技人才支撑上展现更大作为。

人才兴则吕梁兴，人才强则吕梁强。近年来，市委、市政府始终把科技作为推动高质量发展的第一生产力、人才作为第一资源、创新作为第一动力，实行更加积极、开放、有效的人才政策，精准引进高端人才，注重本土人才培育，营造崇尚创新创造的良好社会氛围，“人才兴吕”成为全市上下的共识共举。

崛起的吕梁呼唤人才，发展的吕梁需要人才。吕梁作为典型的资源型经济区域，产业结构畸重、新兴产业占比较小、生态治理任务艰巨、节能减排压力较大等不平衡不充分的问题，亟需我们把教育、科技发展好，把人才培养好。市委、市政府确立的实施“四大战略”、全力打造“四区”、加快建设美丽幸福吕梁的宏伟目标也意味着我们对科技、对人才、对创新的需求，从来没有像今天这样紧迫。我们必须把科技人才作为强市之基、转型之要、竞争之本，坚定不移深入实施人才强市战略，努力以人才优势争创发展胜势、以人才领先谋求转型赶超、以人才支撑引领高质量发展。

以科技人才支撑引领高质量发展，要全力打造一流创新生态。要继续坚持党对人才工作的全面领导，坚持人才引领发展的战略地位，做好“人才强市”的顶层设计与谋划，深化人才发展体制机制改革，全方位培养引进用好人才，深化省校合作“12大基地”建设，落实好《吕梁市科技研发人员倍增计划行动方案》，推动更多科技人才来吕梁创新创业、更多科技成果在吕梁转化落地。

以科技人才支撑引领高质量发展，要构建引领发展的科技创新人才队伍体系。要面向国家战略需求与塑造吕梁竞争新优势，大力实施专项引才行动，厚植人才发展优势。要集聚和培育一批具有影响力的高层次科技创新人才和团队，加强对本土科技人才的全周期、全链条培育。要加大对创新型企业支持力度，推动企业主导的产学研深度融合发展，激发企业创新活力。要把人才平台作为引才聚才的主战场，积极推动科技成果的转化应用，努力建设一支规模大、素质高、结构优的科技人才队伍。

以科技人才支撑引领高质量发展，要优化人才成长发展环境。要涵养“重才爱才”的深厚情怀，坚持人才环境和营商环境一起抓，大力破除人才发展体制机制顽障痼疾，落实人才引进、科研经费等政策，健全创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的浓厚氛围，让人才真正在吕梁能发挥其才智、实现其价值、成就其事业。

万里征程风正劲,千钧重任再扬帆。让我们以坐不住、慢不得、等不起的强烈紧迫感责任感，深入实施人才强市、创新驱动战略，强化高质量发展科技人才支撑，让“创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流”的美好愿景早日在吕梁大地成为生动现实。