我叫高旭芳，山西大学文学院中国古代文学专业毕业。2022年9月，我有幸通过柳林县招才引智考试，进入柳林县委组织部工作，现为干部监督股干事。

在接触组织部前，就听闻这是一个严谨、高效、极富战斗力的单位。这里给我的直观印象是工作节奏快、办事效率高。现在加入组织部大家庭一年有余，在部领导和同事的帮助支持下，我丰富了阅历、收获了成长，也加深了对组织工作和组工身份的认知和理解。

友爱互助，温暖前行。“凡学百艺，莫不有师”。对于初从“校门”进入“机关门”的我来说，对工作从一窍不通到逐渐熟练、弄懂弄通，离不开“老组工们”无微不至的关怀和帮助。每当我因工作上的难题去请教老同事时，总能得到他们的耐心指教。在他们身上，我看到了对待工作精益求精的“工匠”精神，“老带新”“传帮带”帮助我迅速成长。这让我受益匪浅，也渐渐感受到组织部是一个温暖有爱的大家庭。通过参加主题党日活动、考察干部、组织会议活动等经历，我特别能感受到“有活一起上、劲往一处使”的大家庭氛围，发自内心地产生一种归属感和荣誉感，为自己能够在这样团结友爱的部门工作而感到荣幸。

严谨细致，认真务实。入部以来，我深刻感受到组工干部“文经我手无差错，事交我办请放心”的严谨作风。这也成为我默默秉持的工作理念，我以务实严谨的态度认真做好本职工作。一是认真参与选人用人专项检查。建立问题反馈清单，督促被检查单位及时整改，促进股级干部选用工作规范化。二是积极处理信访举报问题线索。综合采用“12380”四位一体平台做好举报信息受理工作，认真调查核实线索，限时处置办结。三是做实干监日常工作。完善科级干部因私出国（境）登记备案制度，建立全县科级干部出国（境）登记备案工作台账；配合排查领导干部经商办企业、因私出国（境）登记备案、违规在企业兼职等情况；对举报线索进行整理归档，分类建立案件类型、风险排查处置、重点人员和群体稳控台账。

学思结合，行稳致远。“学而不思则罔,思而不学则殆”。工作之余我认真学习《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》《中国共产党组织处理规定（试行）》等制度文件，掌握干部监督工作的制度、政策、程序。经常阅读党建读物及期刊书籍，并积极向组工精英请教交流，思路得到拓展，党建研究课题《涵养“六种思维”提升新时代干部监督工作质效》荣获山西省2022年度党建研究重点课题二等奖。关心国内时事政治，每月围绕时事主题撰写网评文章并报送部机关。

星光不问赶路人，韶华不负追梦者。组织工作是一份热忱，是一份坚守。一年来的组织工作历练，让我收获了成长，提升了能力，同时开阔了视野。今后，我将以更加饱满的热情和更加昂扬的斗志投身组织工作，做一名业务过硬、敢于担当、乐于奉献的合格组工人！