□ 王晓峰
国有企业作为国民经济的重要支柱，在推动经济社会发展中扮演着至关重要的角色。迈入新时代，国有企业正面临着前所未有的挑战和复杂多变的外部环境，其改革发展的任务愈发艰巨繁重。同时，国企广大干部员工的思想观念和价值取向也在不断呈现出多元化趋势。因此，加强新时代国有企业思想政治工作，对于凝聚改革发展的强大合力，激发干事创业的内生动力，推动国有企业在危机中把握机遇、在变局中开创崭新局面，具有极其重要的意义。
一、新时代加强国有企业思想政治工作的重要意义
思想政治工作作为国有企业党的建设的重要内容，是凝聚人心、汇聚力量的重要法宝，对于推动企业健康持续发展至关重要。通过加强思想政治工作，可以牢牢把握国有企业的政治方向和发展方向，引导广大干部员工坚定理想信念，自觉维护企业和国家利益，激发干事创业热情，汇聚起推动企业改革发展的磅礴力量。同时，思想政治工作还有助于促进国有企业内部思想观念和利益关系的统一，增强企业的凝聚力、向心力和创造力，为企业发展注入不竭动力。
二、国有企业思政工作面临的新形势与新挑战
（一）复杂且多变的国内外环境为国企的发展带来新的挑战
当前，国有企业面临的国内外环境日趋复杂，不稳定、不确定因素明显增多。世界经济增长持续放缓，逆全球化思潮抬头，单边主义、贸易保护主义威胁全球产业链供应链稳定，这些因素对企业的生产经营活动产生了显著影响。与此同时，国内经济发展进入新常态，经济结构深度调整，新旧动能加速转换，创新驱动发展战略持续实施，供给侧结构性改革不断深化，市场竞争日益激烈，对国有企业的精细化管理、创新发展能力、风险防控水平等方面提出了更高要求。
（二）国企改革不断深化要求思想政治工作与时俱进
随着新一轮国企改革的持续深化，国有企业面临着前所未有的变革与发展机遇，这对企业思想政治工作提出了更高的要求。一方面，国企改革涉及面广，触及利益调整，在推进过程中容易引发一些矛盾问题，需要思想政治工作发挥引导、协调、稳定的作用，营造良好的改革环境。另一方面，国企改革不断释放发展活力，促进企业转型升级，对广大干部职工的能力素质、价值观念等提出了新的要求，思想政治工作必须紧跟改革步伐，创新内容形式，增强针对性、实效性，引导职工增强改革发展的使命感、责任感。
（三）社会的多元化加大思想政治工作难度
新生代员工成长于改革开放和市场经济的环境中，接受过良好教育，视野更加开阔，个人诉求更加多样化，对职业发展、薪酬待遇、工作环境等有着更高期望，思想政治工作需要充分尊重他们的个性特点，用贴近实际、互动交流的方式引导他们成长进步。同时，新生代员工受多元思潮影响较深，可能会出现一些模糊认识和错误观点，思想政治工作要加强引导，帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观。
三、新时代加强国有企业思想政治工作的路径
（一）加强形势政策教育，提高员工应对复杂环境的能力
国有企业要充分利用各种宣传教育平台和载体，及时准确地向广大员工传达国内外形势政策，帮助大家深入理解经济社会发展面临的机遇和挑战。例如，可以邀请有关领域专家开展专题讲座，深入解读国家宏观政策、经济运行态势和行业发展趋势，拓宽员工视野，提升其战略思维能力。同时，要创新宣传教育形式，综合运用互联网、微信公众号等新媒体手段，开展线上线下相结合的教育活动，确保形势政策教育入脑入心。
（二）围绕企业改革发展，开展务实管用的思想政治工作
国有企业思想政治工作应紧扣企业改革发展的重点任务，精准有效地开展专题教育活动。在制订年度工作计划时，思想政治工作部门要深入调研企业生产经营和改革发展中的实际问题，与人力资源、生产运营等相关部门加强沟通协作，共同确定专题教育的主题内容。例如，在推进混合所有制改革的关键阶段，可以组织开展“凝心聚力促改革、携手并进谋发展”主题教育，引导员工准确把握改革方向，增强参与改革的主动性；在实施创新驱动发展战略的过程中，可以开展“创新引领新征程、奋斗开创新局面”主题实践，激发员工创新创业的激情与干劲。
（三）创新工作方法手段，提升思想政治工作吸引力、感染力
国有企业要主动顺应信息技术发展趋势，积极运用新媒体平台开展思想政治工作。思想政治工作部门可以建设“两微一端”等网络宣传阵地，制作推送优质内容，增强教育引导的及时性和覆盖面。例如，借助企业微信公众号推出系列微动漫、微视频，生动解读企业文化理念、先进典型事迹，吸引员工主动关注学习。
（四）加强人文关怀，着力解决员工实际困难
首先，国有企业思想政治工作应坚持以人为本，践行以人民为中心的发展思想，切实加强对员工的人文关怀。企业领导班子要牢固树立为员工办实事、解难题的理念，完善员工关爱帮扶机制。其次，企业工会组织要进一步丰富拓展文化体育活动，营造积极向上、健康文明的企业文化氛围，通过丰富多彩的文体活动，不仅调剂了员工的业余文化生活，而且进一步凝聚了员工队伍，增强了员工的归属感和认同感。
四、结语
面对新形势和新挑战，国有企业必须肩负起崇高的政治责任和历史使命，切实强化思想政治工作，推动思想政治工作与时俱进、创新发展、提质增效。必须坚持围绕中心工作、服务发展大局，将思想政治工作深度融入企业生产经营和改革发展的各个领域，引导广大干部员工坚定听党指挥、感恩党的恩情、紧跟党的步伐，为推动国企实现高质量发展贡献智慧和力量。
（作者单位：霍州煤电集团云厦白龙矿建分公司）