□ 本报记者 张小梅 薛力娜

在吕梁山脉文水县西山脚下，一座现代化矿井正以高质量起步、高站位视野，成为三晋大地一颗冉冉升起的新星，它就是山西金地赤峪煤矿。

作为金地公司“煤焦电化建运”循环经济产业链项目的龙头，山西金地赤峪煤矿井田面积31.7平方公里，地质资源量4.51亿吨，可采储量2.45亿吨，煤种为主焦煤，矿井设计生产能力300万吨/年。在地方政府的大力支持与亲切关怀下，矿井于2019年5月9日，取得安全生产许可证，正式步入生产矿井行列。

让我们侧耳倾听，这座改写文水县此前无大矿历史的年轻矿山奋进前行的铿锵足音……

人才培育筑牢发展基石

职工创新技术成果的推广和技术人才的培养，是一个企业不断发展壮大的力量支撑，是向数字化矿山不断迈进的重要手段。赤峪煤矿树牢“人才为本、人才强企”理念，以完善各类人才选拔使用方式和任用机制。采取“一考二述三评”等方式进行考核，考核通过后列入后备人才库，形成结构合理、素质优良、人员充足的后备人员队伍。目前，经过层层筛选建立了130人的后备人才库。

“2021年至今，我们通过后备人才库公开竞聘补充管理岗位100人左右，坚持公平公正选人用人机制，通过这种人人皆可上岗的选拔方式，既让青年职工得到锻炼、看到希望，又充实了人才储备的‘蓄水池’，解决了部分岗位‘续航不足’的问题。”赤峪煤矿党委书记张毅说。截至目前，该矿所有副科级、一般管技人员均是通过公开竞聘的方式上岗，激活了人才队伍“一池春水”。除此之外，由工会牵头开展井下电工、锚杆支护等16个重点工种技术比武，制定了激励政策，对表现突出、成绩斐然的技术技能型职工给予相应奖励，在评先树优上优先推荐，让技术工人既有奔头、又有面子，更得实惠。

该矿还与中国矿业大学、佳木斯大学等10余所高校联合，为职工继续教育学历学位提升创造条件；与吕梁学院开展了校企合作，制定贯穿全年、覆盖各专业的学习培训计划；鼓励创新创造，建立贯穿全年的常态化技术比武和革新改造工作机制，培养更多工匠和创客团队。为企业高质量发展蓄好了技能人才“活力源”，增添了企业快速起势发展的澎湃“新动能”。

科技创新点燃发展引擎

“咱们的皮带机PLC集中控制系统非常便捷，原来每部皮带都要有专职的司机进行开停，改造后一名司机就可以控制多部皮带，省去了不少人工。”走在山西金地赤峪煤矿，职工们对“苑建国创新工作室”的研究成果赞不绝口。

创新是引领企业发展的第一动力。赤峪煤矿牢固树立“人人都是创新主体、处处都有创新课题”的理念，重点聚焦一线劳动模范、技能人才的“蓝领创新”，力争打造创新工作室特色品牌。今年，赤峪煤矿“赵晓璞创新工作室”“高翔创新工作室”相继被评为“山西省职工创新工作室”。截至目前，赤峪煤矿共创建了8个职工创新工作室。各创新工作室创新成果，荣获了河北省煤炭工业协会科技进步奖6项，获国家实用新型专利证书1项，为企业创收1000余万元。去年4月份，立井提升罐笼气压自动罐帘、气动钢丝绳挡车栏、气动联锁风门3个优秀创新项目还在吕梁市职工“五小六化”创新竞赛成果展进行了展出，受到煤矿行业的高度关注和广泛好评。

“多年来，各创新工作室的成果都在生产力上得到了体现，大大提升了我们的生产效能。”张毅向记者一一介绍起了各项创新成果。徐宏平劳模创新工作室创新研发的“综掘机红外感应人体防护装置”可以有效预防综掘机伤人事故发生，为井下安全生产增添了“保险锁”。赵晓璞创新工作室创新项目“一张图生产信息调度管理系统”，通过数据引擎，建立地测防治水、一通三防、生产技术等一体化数据库，实现了安全生产运营统一集成平台。苑建国创新工作室创新项目“PLC皮带集中控制”实现了由1名操作人员对井下皮带机系统进行集中控制，达到了减人提效……赤峪煤矿全面推动“创新之花”竞相绽放，点燃了矿井科学发展的引擎。

矿山“智”变跑出赤峪速度

随着5G时代、人工智能蓬勃兴起，赤峪煤矿加快智能矿山建设，推行了矿井安全生产GIS一张图，采用二维GIS技术，联动融合有线调度通信系统、应急广播系统、人员定位、视频监控系统、调度监控、提升和所有远程控制等子系统，通过表格、图形、视频等多种数据形式，展示煤矿生产调度、安全监测、生产运行监控等信息，全面反映矿井生产、安全、经营状况，实现“地域、行业、业务”全覆盖，真正贯彻落实安全生产运营情况“看得见、管得了、控得住”的管理理念。

“12月底矿区的通信基站就可投入使用，这些基站除了收集数据外，还可以满足手机通讯、呼叫对讲、移动监测、无人驾驶等各类智能化系统应用需求。”该矿机电副总工程师高翔介绍说，“届时矿井安全更有保障，用人少了，事故少了，效率也将大幅提高。”

煤矿智能化是统筹煤炭行业安全和发展两件大事的必由之路，建设“智能矿山”是赤峪煤矿的目标任务。该矿结合实际，修订了《赤峪煤矿智能化建设实施规划》，规划了7项智能化建设任务，推进“三区联动”瓦斯治理技术，划定瓦斯治理“生产区、准备区、规划区”；实施采煤工艺自动化改造，新增乳化液泵站自动集成净水配液系统，安装高低压反冲洗过滤器，完成工作面液压系统升级，完成智能化回采面设计；升级矿用万兆工业环网；全力运行欧冶采购平台、NC智能称重系统、运销管理系统，加速钉钉云上党建信息化建设，把科技创新具体到矿井安全生产经营管理的方方面面，聚合力共绘“智能矿山新蓝图”。

惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。赤峪煤矿以构建“智能矿山”为引领，咬紧目标任务，在推进高质量发展新征程中奋力前行。