本报讯 （记者 刘小宇 通讯员 韩伟） 白天务工忙碌、无暇求职择业，日间高温不便外出应聘，是不少群众求职路上的现实难题。为精准破解就业服务供需时间错配问题，打通就业服务“最后一公里”，连日来，方山县人社局主动下沉服务、创新服务模式，将招聘会从日间会场搬到夜间广场，暖心举办2026年“小而美”夜间专场招聘会，让群众在纳凉休闲的闲暇之余，在家门口就能找岗位、问政策、寻机遇，实现休闲求职“两不误、双便利”。

本次夜间就业援助招聘会摒弃传统招聘会“重规模、走形式”的固有模式，秉持“小规模、高精度、重实效”的服务理念，精准锚定高校毕业生、脱贫劳动力、就业困难人员、退役军人等重点就业群体的求职需求。活动精心筛选多家本地优质中小微企业入驻参展，聚焦本地就业市场特点和群众求职诉求，推出家政服务、技工操作、商超销售、行政文员等众多适配性强、覆盖面广的优质岗位，全方位满足不同年龄段、不同技能水平求职者的就业需求。

“白天要上班干活，根本没时间专门跑招聘会，这个夜间专场太贴合我们普通人的需求了！”求职者薛锦涛对本次夜间招聘会连连点赞，他表示，不用特意请假、不用奔波赶路，在家门口的广场就能对接本地企业，现场和人事直接沟通，挑选岗位、咨询信息十分方便，也让自己在家乡就业的底气更足了。

相较于传统日间招聘会，夜间专场招聘会精准贴合夏季气候特点和群众作息规律，既避开了日间高温炎热的出行困扰，又精准覆盖了白天务工、无暇求职的在岗求职人群，有效打破了就业服务的时间和场景局限，以接地气、有温度的便民服务，搭建起企业用工和群众求职的“连心桥”，切实提升了就业服务的覆盖面和实效性。