随着我国经济发展进入新常态，国有企业所处的内外部环境发生了深刻变化，国有企业基层思想政治工作面临着新的机遇与挑战。在这种形势下，加强和改进国有企业基层思想政治工作，对于凝聚员工力量、激发员工积极性、提升企业核心竞争力具有至关重要的作用。守正创新是做好新时代国有企业基层思想政治工作的关键路径，只有在坚守正确方向和优良传统的基础上不断创新，才能使思想政治工作更好地适应新常态，为国有企业改革发展提供强大的思想保障。
一、新常态下国有企业基层思想政治工作的现状
（一）面临的挑战
1、多元化思想冲击：在当今这个信息爆炸的时代，员工们每天都会接触到大量繁杂多样的信息，这些信息中蕴含着各种各样的思潮，它们相互碰撞、相互激荡。这种现象给国有企业基层的思想政治工作带来了极大的挑战和干扰。
2、工作方式方法滞后：在当前的社会发展背景下，部分国有企业在进行基层思想政治工作时，仍然沿用着传统的灌输式教育方法。这种教育方式往往忽视了员工个体差异和实际需求，缺乏必要的针对性和实效性。
3、新媒体的挑战：新媒体的迅速发展改变了信息传播的方式和人们的沟通交流模式。国有企业基层思想政治工作在利用新媒体方面还存在不足，未能充分发挥新媒体在思想政治工作中的优势，导致思想政治工作的覆盖面和影响力受限。
（二）存在的机遇
1、政策支持
国家高度重视国有企业思想政治工作，出台了一系列政策文件，为国有企业基层思想政治工作提供了有力的政策保障和指导。这为国有企业在新常态下加强和改进基层思想政治工作创造了良好的政策环境。
2、技术进步
随着信息技术的不断发展，为国有企业基层思想政治工作提供了更多的技术手段和创新空间。例如，利用大数据、人工智能等技术，可以更好地了解员工的思想动态和需求，从而实现思想政治工作的精准化和个性化。
3、员工素质提升
随着国有企业员工整体素质的不断提高，员工对思想政治工作的需求也在不断提升。他们更加注重自身的精神追求和价值实现，这为国有企业基层思想政治工作提供了良好的群众基础。
二、新常态下国有企业基层思想政治工作守正创新的重要意义
（一）守正的意义
1、坚守正确方向：国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，必须坚持党的领导，坚持正确的政治方向。基层思想政治工作要始终以马克思主义为指导，贯彻党的路线方针政策，确保国有企业始终沿着正确的道路发展。
2、传承优良传统：国有企业在长期的发展过程中，积累了丰富的思想政治工作经验，形成了许多优良传统。守正就是要传承这些优良传统，如密切联系群众、艰苦奋斗、实事求是等，这些传统是国有企业的宝贵财富，对于凝聚员工力量、推动企业发展具有重要作用。
（二）创新的意义
1、适应时代发展：新常态下，国有企业面临着新的形势和任务，只有不断创新思想政治工作，才能适应时代发展的要求。创新可以使思想政治工作更好地贴近员工、贴近实际、贴近生活，增强思想政治工作的吸引力和感染力。
2、提升工作效果：创新思想政治工作方式方法，可以提高思想政治工作的针对性和实效性。通过运用新的技术手段和载体，如新媒体平台、线上线下互动等，可以更好地满足员工的需求，激发员工的参与热情，从而提升思想政治工作的效果。
三、新常态下国有企业基层思想政治工作守正创新的策略
（一）守正策略
1、强化党的领导：国有企业基层党组织要充分发挥领导核心作用，把思想政治工作纳入企业党建工作总体布局，加强对思想政治工作的统筹规划和组织领导。建立健全思想政治工作责任制，明确各级党组织和领导干部在思想政治工作中的职责，确保思想政治工作落到实处。
2、加强理论武装：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论武装员工头脑。通过开展各类学习活动，如专题讲座、集中培训、研讨交流等，引导员工深刻领会党的理论的精神实质和丰富内涵，增强员工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
3、弘扬企业文化：企业文化是企业的灵魂，是思想政治工作的重要载体。国有企业要加强企业文化建设，传承和弘扬企业的优秀文化传统，培育和践行企业价值观。通过开展企业文化活动，如企业精神宣传、文化展览、文艺演出等，增强员工的归属感和认同感，营造积极向上的企业氛围。
（二）创新路径
1、创新工作理念：树立以人为本的工作理念，尊重员工的主体地位和个性差异，关注员工的思想、工作和生活需求。从员工的实际出发，制定思想政治工作方案，做到有的放矢。
2、创新工作方式方法：充分利用新媒体技术，拓展思想政治工作的渠道和平台。例如，建立企业微信公众号、微博账号、抖音账号等，通过发布思想政治工作相关内容，如政策解读、先进事迹报道、理论文章等，实现思想政治工作的实时化、便捷化传播。
3、创新工作内容：结合企业实际和员工需求，丰富思想政治工作内容。除了传统的政治理论教育、职业道德教育外，还可以增加心理健康教育、职业发展规划、企业文化建设等内容。
四、结论
新常态下，国有企业基层思想政治工作既面临着挑战，也迎来了机遇。守正创新是提升国有企业基层思想政治工作质量和效果的必然选择。通过坚守正确方向、传承优良传统，同时创新工作理念、方式方法和内容，能够使国有企业基层思想政治工作更好地适应时代发展的要求，凝聚员工力量，激发员工积极性，为国有企业的改革发展提供强大的思想动力和精神支撑。国有企业应高度重视基层思想政治工作的守正创新，不断探索实践，开创思想政治工作新局面。
（作者单位：霍州煤电集团白龙工贸有限公司）